Município atinge a marca de 2.605 novas vagas de emprego formal no acumulado entre janeiro de 2021 e julho de 2023

Itajubá segue avançando na geração de empregos. Segundo o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (CAGED) do Ministério do Trabalho, o município gerou 90 novos postos de trabalho no último mês de julho, se mantendo com saldo positivo há 6 meses.

Os dados apontam que o setor de “Construção” foi o que mais gerou novos postos de trabalho no mês de julho, seguido pelo setor de “Serviços”.

No saldo geral, Itajubá atinge a marca de 2.605 novas vagas de emprego formal. Os números correspondem ao acumulado entre janeiro de 2021 e julho de 2023.

O Novo Caged é a geração das estatísticas do emprego formal por meio de informações captadas dos sistemas eSocial, Caged e Empregador Web.

UAI/SINE

Dentro da UAI Itajubá está instalado o SINE, serviço público de intermediação de mão de obra entre trabalhadores e empresas. O SINE divulga, em média, 50 vagas de emprego por dia através dos canais oficiais da Prefeitura.

O trabalhador que está em busca de uma oportunidade no mercado de trabalho deve cadastrar o seu currículo diretamente no SINE. Basta agendar o atendimento no site  https://www.mg.gov.br/pagina/agendamento-online-gratuito, selecionando a UAI ITAJUBÁ. O atendimento ocorre de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h, na UAI (Av. Prof. Ivan dos Santos Pereira, 47 – próximo à ponte da APAE).

Já para que o empregador anuncie a sua vaga no SINE ITAJUBÁ, é preciso solicitar um formulário pelo e-mail sine.itajuba@social.mg.gov.br e preenchê-lo, seguindo as instruções e informando as características desejadas para as vagas anunciadas. O SINE fará o cruzamento das informações, analisando o perfil da vaga cadastrada e dos trabalhadores que se candidataram.

Vale lembrar que o SINE Itajubá tem à disposição dos empregadores uma sala ampla e totalmente equipada para a realização de entrevistas e gestão RH. Tudo gratuito.